Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của thanh niên đến công tác đoàn và phong trào thanh niên trên địa bàn huyện Tam Bình, tỉnh Vĩnh Long

Abstract

Với đề tài “Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của thanh niên đến công tác đoàn và phong trào thanh niên trên địa bàn huyện Tam Bình, tỉnh Vĩnh Long” luận văn đã xác định và đo lường các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của thanh niên đến công tác đoàn và phong trào thanh niên trên địa bàn huyện Tam Bình, tỉnh Vĩnh Long. Từ đó đề xuất một số hàm ý quản trị góp phần gia tăng sự gắn kết của thanh niên đến công tác đoàn và phong trào thanh niên trên địa bàn huyện Tam Bình, tỉnh Vĩnh Long trong thời gian tới. Lược khảo các nghiên cứu liên quan và thảo luận nhóm với chuyên gia tác giả xác định 6 yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của thanh niên đến công tác đoàn và phong trào thanh niên trên địa bàn huyện Tam Bình, tỉnh Vĩnh Long gồm: (1) Điều kiện làm việc; (2) Thu nhập và Phúc lợi; (3) Đào tạo và Phát triển; (4) Công việc ổn định; (5) Hỗ trợ từ quản lý và (6) Quan hệ đồng nghiệp. Kết quả nghiên cứu cho thấy mức độ ảnh hưởng các yếu tố đến Sự gắn kết của thanh niên đến công tác đoàn và phong trào thanh niên trên địa bàn huyện Tam Bình, tỉnh Vĩnh Long. 06 nhân tố này được sắp xếp theo thứ tự mức độ ảnh hưởng giảm dần như sau: (1) Thu nhập và Phúc lợi (β=0.311); (2) Điều kiện làm việc (β=0.231); (3) Đào tạo và Phát triển (β=0.216); (4) Công việc ổn định (β=0.203); (5) Hỗ trợ từ các cấp quản lý (β=0.187) và (6) Quan hệ đồng nghiệp (β=0.169).