Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả công việc của cán bộ không chuyên trách ở cấp xã (phường) trên địa bàn quận 3, thành phố Hồ Chí Minh

Abstract

Với đề tài các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả công việc của cán bộ không chuyên trách ở cấp xã (phường) trên địa bàn quận 3, thành phố Hồ Chí Minh luận văn đã xác định các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả công việc của cán bộ không chuyên trách ở cấp xã (phường) trên địa bàn Quận 3, thành phố Hồ Chí Minh. Đo lường mức độ tác động của các yếu tố hiệu quả công việc của cán bộ không chuyên trách ở cấp xã (phường) trên địa bàn Quận 3, thành phố Hồ Chí Minh. Đề xuất một số giải pháp giúp nâng cao hiệu quả công việc của cán bộ không chuyên trách ở cấp xã (phường) trên địa bàn Quận 3, thành phố Hồ Chí Minh. Lược khảo nghiên cứu liên quan, thảo luận nhóm với chuyên gia tác giả xác định mô hình nghiên cứu gồm: (1) Tiền lương, (2) Đào tạo và thăng tiến, (3) Môi trường làm việc, (4) Đồng nghiệp, (5) Bản chất công việc, (6) Lãnh đạo ảnh hưởng đến hiệu quả công việc của cán bộ không chuyên trách ở cấp xã (phường) trên địa bàn quận 3, thành phố Hồ Chí Minh. Kết quả nghiên cứu cho thấy, những yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả công việc của cán bộ gồm 06 nhân tố được sắp xếp theo thứ tự mức độ ảnh hưởng giảm dần như sau: (1) Tiền lương; (2) Đào tạo và thăng tiến; (3) Lãnh đạo; (4) Đồng nghiệp; (5) Môi trường làm việc và (6) Bản chất công việc.